人材採用・育成力向上LAB– 優秀な人材を確保する 小さな会社がやるべき求人・育成術 –

 ここ最近、いろんな方にこのサイトをご覧いただくようになり、さまざまな意見や感想をいただくようになりました。この場をお借りして厚く御礼申し上げます。さて...

 人材を教育するうえで立ちはだかる「大きな壁」。あなたはご存知でしょうか？「相手に教わる気があるのか？」「ないのか…？」という問題も重要ですね。人材教育の...

 助けてください！！人が足りなくて困っているんです！！電話の向こうから、耳が「キーン」となるほど発せられた大きな声に、私は切実なる想いがした。それは以前...

 地元に根付いて仕事をされている企業様！あなたの会社に人が応募して来ない理由。ひょっとしたら…  人間の感情以前勤めていた建設・不動産会社は、地元...

 突然ですが、御社が人材採用で選考する際に重視する大きなポイントとは何でしょうか？私は基本的に採用基準は甘いですが、最近これだけは絶対重視！という基準が...

 求人広告の反応が取れない！そんなお悩みを持っておられる方が多いのではないでしょうか。求人広告で反応を獲得するのはとても簡単なことではありません。そこで...

 「高卒就職内定率が９０％…バブル期並みの水準に」そんなニュースを目にされた方も多いかと思います。ちなみに工業系の高卒就職率が最も高く、製造業や建設業の間...

 先日、とても興味深い記事が載っていたのですが、「彼氏が～、なんか～、日本電気？とかいう電気屋に就職するとか言って～、そこらの電気屋とか有り得なくない？...

 当社では、人材がある程度充足しておりましたので、今年度は人材の採用を見送ろうと社内で決めていたところ、欠員が出てしまいました。また人員以上に仕事がフル...

※人材採用・人材教育についてお悩みをお聞かせください。 （所要時間は１～３分程度です）↓（クリック）で画面へ進みます↓人材採用・教育の悩みを話してみる近年、ブラ...

 とある、堀江貴文氏のコンテンツで、「３Ｄプリンターなど、機械の技術が発達してきているし、将来的に建設業かも職人が必要なくなるのでは…？」と言う質問に対し...

 職業柄、よく求人誌を見るのですが、未だに やる気のある方大募集！頑張れば頑張るほど給与に反映されます！やりがいのある職場です！アットホームな会社で...