あなたの会社は人手が足りていますか？人手不足による倒産なんて、そんなことわるワケない！と思っていますか？ それとも… これから増加すると言われている求人難倒産 ...

さて、今回の内容は若干長くなりますが、とても大切なことを伝えたいと思います。 私自身、求人活動をする時に、特に気を付けてやっている「求人・採用活動をする時につ...

いやぁ、ホント、毎年求人倍率が上がって、、イヤになっちゃいますよねぇ？ 今年（2018年）の高卒求人倍率は３倍近くに跳ね上がっています。 一体どうすればいいのでし...

働きやすさとは何か？ 日本人は働きすぎ！ ということで、近年「働きやすさ」って言葉がよく使われていますよね？ では「働きやすさ」って何でしょうか？ そこで多くの...

これから、こんな状況が頻繁に起きるのでしょうか？ 経営者は細心の注意を払わなければいけない時代になりました。 改めて考えされられた記事 朝にパソコンを開けると、...

うわっ、大きな壁がやってきたぞ～～！！ こりゃ、今年も大変だ～！！ 新卒入社時に最初に乗り越えなければいけない壁、それは… ５月病。これは新入社員を迎え入れた会...

ご覧のように、ここに「私と、”すしざんまい”でお馴染みの木村社長の”人形”」と一緒に「すしざんまい！」をしている写真を貼りました。 なぜこんな写真を貼り付けたのか...

人材採用で最大の過ちを避ける方法。 「優秀な人材か？」それとも「ダメ人材か？」 その分岐点となる求人採用術とは？ こんにちは、藤村です。 先日、新卒採用の件で、...

先日、人材確保に苦しむ会社の経営者から「週休3日制にしようと思うけど、どうか？」というご相談を受けました。 私は、「なぜ週休３日制にしようと思ったのですか？」...

毎年、求人倍率が上がっていますよね？特に若手人材となると求人倍率がグンと上がります。 先日高卒求人説明会へ参加していたのですが、工場などが多い京都南部だけをみ...

  あぁ～！！片っ端から殴ってやりたい！！ そう愚痴をもらしたのはある会社で新入社員を育成しているマネージャー。マネージャーの言うことが新入社員に全然伝わ...

「〇〇なら私、この仕事辞めます！！」 そう店長に捨てゼリフを吐いた、飲食店で働く30代パートの主婦、平川さん（仮名）。 まるでパートさんとは思えない働きぶり。テ...