人材採用・育成力向上LAB– 優秀な人材を確保する 小さな会社がやるべき求人・育成術 –

「素質のある若手人材を確保したい！」 でも実際は・・？ できていない・・ そんなアナタに朗報！ AI人材アドバイザーが19通りの打ち手を提案してくれました！ 以下、AI...

こんにちは、藤村です。 今回は「若手人材が育たない」というお悩みの根本的な原因と解決策について、 １つ言及してみたいと思います。 若手人材が仕事が嫌いになる原因...

小さな会社でも優秀な若手人材を確保する５つの方法 今、話題沸騰中のChatGPT。 「小さな会社が優秀な若手人材を確保するためにはどうすればいいのか？」その質問をChat...

こんにちは、藤村です。今回は、 小さな会社が優秀な若手人材を確保するために絶対にやってはいけない求人採用活動 小さな会社がこれから絶対につけておくべき力 につい...

初任給が上がっていくことについて、どう思います？ 近年は物価高の上昇に連動して、初任給が上がりつつあります。 中には初任給30万円超えの会社も出てきましたね。 大...

最近、クロスカブ（ホンダのバイク）が欲しくなっている藤村です。 注文しようと思ったのですが、、人気車種なのと、半導体不足で１年以上待ちとのこと。 だからちょっ...

こんにちは、藤村です。今回は賃上げについて。 世間では賃金アップの風が吹きはじめています。 大企業では大卒初任給30万円…なんてところも出はじめてます。 この世代...

採用しても会社の戦力にならない。何年経っても成長しない。 こんな状況なら採用しても意味がないですよね。 そこで今回、私が約10年、若手を中心に採用活動をしてきて...

こんにちは、藤村です。 先日、ある会社の経営者から「人材不足で困っているからアドバイスをお願いしたい」というご依頼がありました。 そこで約２ヶ月ほど、サポート...

最近の物価高と求人倍率高に頭を抱えている藤村です。 そろそろiPhoneを買い替えないと！と思ってすっかり忘れていたんですね。で、今朝Appleのサイトを開いたら。。。 ...

こんにちは、藤村です。 最私が採用担当させて頂いている会社では、このところ「中途採用」にチカラを入れております。そして昨年末に20代を２人採用（もっか活躍中）、...

こんにちは藤村です。 先日、「零細企業が手っ取り早く人材を確保する方法があったら教えてくれ」という質問を頂いたので、それにお答えしたいと思います。 質問してく...